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    陕建华山路桥集团召开干部会议

    2016年4月12日(周二)下午3:00,陕建华山路桥集团于企业15楼大会议室召开了干部会议。集团企业领导班子成员,全体中层干部及子企业财务负责人等参加了会议。会议由集团企业总经理、党委副书记宋召军主持。

    会上,集团企业办公室主任、人力资源部部长刘杰敏宣读了集团企业行政机构调整的通知,集团企业党群工作部部长王新科宣读了集团企业基层党支部、基层工会组织机构调整的通知和集团企业干部任免决定;

    会上,新提任第四企业经理兼党支部书记的王建涛,新提任第三企业副经理的潘党庆,新提任第三企业副经理的庞凯军,新提任集团企业技术中心BIM小组组长的祁熙鹏等4名同志分别做了表态发言;

    会上,集团企业党委书记、董事长刘世稳同志对提任干部进行了廉政谈话并指出:

    一是这次组织机构、干部调整,是集团企业认真贯彻落实集团总企业2016年组织工作会议、人事工作会议精神,领导班子集体根据企业发展要求、市场需要、人才培养需要、经营工作需要、后备力量培养需要,经过通盘考虑,慎重研究做出的决定。今天召开干部会议的目的,就是为促使机关部室、基层单位接下来高效、顺利的交接工作,为促使全体干部统一思想,提高认识,凝心聚力,深入扎实的开展生产经营管理工作;

    二是要当好一名合格的领导干部,应具备良好的个人素质。要有良好的品德修养,要有思想高度,要准确定位、摆正位置,要有大局意识、容人容事,要懂规矩,要具备良好的专业能力,要有担当和责任意识,要有公正公平意识;

    三是走上新工作岗位的同志,要转变思路,增强看齐意识;要团结协作,讲究领导艺术和方法,善于发挥集体的智慧和力量;要坚持学习,大胆管理,体现创新精神;

    四是每名领导干部,要率先垂范,清廉自律。要不断自我完善和革新,珍惜岗位和荣誉,忠诚于企业;要坚定理想信念,抵御各种诱惑,时刻警钟长鸣,严守纪律底线。

    会议最后,集团企业总经理、党委副书记宋召军讲话指出:

    一是学习领会好会议精神。会后集团企业上下要认真领会和践行集团企业党委刘书记讲话精神,以“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”的境界要求和提升自己,以身作则、清廉自律;以“时不我待,只争朝夕”的干劲鞭策自己,自足岗位,爱岗敬业,踏实做事,厚道为人;

    二是做好工作交接工作。会后要高效、严肃的做好交接工作。涉及机关部室业务调整的,部门负责人要主动和分管领导沟通,提出稳妥可行的移交计划,提交集团企业主要领导同意后实施;涉及机关、基层人员交叉调整的,相关干部要尽快整理本人工作资料,列出书面移交清单,报请部室负责人和单位主要领导同意后,履行书面移交手续。

    交接工作要坚决杜绝两种错误行为:一种是磨磨唧唧,久拖不交。人走了,手里工作和资料长时间不移交,造成后续接手同志没有基础资料,无法正常介入工作。因此集团企业要求:没有特殊情况,7个工作日内完成个人工作交接,原则上个人离开原工作岗位后,工作资料全部移交,不得滞留或占用原岗位工作资料。另一种是拍屁股走人,留下一个烂摊子。个人离开工作岗位,将手头工作处理终结、顺利交接这是本分和应尽之责。集团企业要求:凡是干部本人经手的工作,岗位变化或工作调动,事项收尾顺利的,按照上述正常履行交接手续;事项没有顺利终结的,本着一事一议的原则,或者本人主导,接手人配合,圆满完成后履行交接手续;或者接手人主导,本人配合,圆满完成后履行交接手续。主次和时间界定由部门或基层单位领导负责,避免“人走后两头找不上,事情搁那没人管”的现象产生;

    三是把握好工作大方向。大方向就是集团总企业和集团企业2016年工作会议精神。会后各部门、各单位要认真学习领会刘耀华董事长、张义光总经理在2月3日集团总企业2016年工作会议上的讲话和报告精神;认真贯彻落实3月3日集团企业2016年度经济工作会议领导讲话和报告精神,把好方向,对准目标,团结奋进、砥砺前行;

    四是新岗位、新起点、新起色。工作方向和目标确定了,人是最关键的因素。

    首先要讲团结、讲学习。一个部门、一个单位,不团结,各吹各的号、各唱各的调,会出大问题;同时不学习,胸无点墨,不讲政治和大局,也是错误的,是要载跟头的。新走上党支部书记、工会主席岗位的同志,要多学习党建和工会工作基础常识,提高业务能力水平,敢于担当,不能“戴着帽子不干事”,要努力做既懂生产经营管理,又懂党群工作的行家里手,不辜负企业信任、职工期待。其他岗位上的同志道理亦然;

    其次要讲纪律、讲规矩。从党风廉政角度讲,讲纪律就是遵守“八项规定”和党规党纪;从企业内部管理角度来说,讲规矩就是集团企业各项管理制度,尤其是《项目精细化管理办法》,要依规依据行事,不任性不妄为;

    最后要讲实行、讲效率。再好的思路、想法,有人没人是一个重要因素;有人了,能不能认真实行,高效贯彻更是一个关键因素。遇事拈轻怕重、挑三拣四,有利则上,无利则躲要不得;遇事大而化之,事不关己、高高挂起要不得;遇事不想着如何想方设法团结一心、迎难而上完成任务,总是牢骚满腹,说长道短,摆困难、摆问题,传播负能量,这更要不得。

    因而面对艰巨的工作任务,就是要配强班子选好人,人就是在座的各位和一大批优秀骨干;人选好了,就位了,剩下的就是一个字“干”!如何干?苦干实干加巧干。作为中层管理人员,既要有“闲庭信步、运筹帷幄”胸怀和淡定,更要有“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”的勇敢和豪迈!

    总之,这次干部调整,既是集团企业领导班子的信任和支撑,也是广大职工群众的拥护和期待。希翼大家回到工作岗位后,牢记使命,团结一心,履职尽责,为陕建华山路桥集团2016年各项工作目标顺利完成做出应有的贡献!

    友情链接:  中国建筑业协会    陕西省人民政府    陕西省国资委    陕西省建设厅    陕西省建筑业协会    陕西省土木建筑协会    陕西建工集团有限企业  
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